Ega Aditya Perdana, Kertati Sumekar, Mamik Indaryani. Pengaruh Take Home Pay, Organization Climate, dan Employee Engagement terhadap Turnover Intention dengan Work Life Balance sebagai Variabel Intervening: Studi pada Pekerja Pkwt Pt Kudus Alih Daya. Epsilon [Internet]. 2026 Oct. 6 [cited 2026 Oct. 7];4(2):14-37. Available from: https://journal.unisan.ac.id/index.php/Epsilon/article/view/171